| |||||
|
| |||||
|
| |||||
|
. Praca w Niemczech NIEMCY: . geografia . historia . podział kraju ŻYCIE W NIEMCZECH: . meldunek . pozwolenie na pobyt . osiedlenie na stałe . język niemiecki . mieszkanie . koszty życia . konto bankowe . telefon . internet . transfer pieniędzy SŁUŻBA ZDROWIA: . opłaty . lekarz rodzinny . dentysta . hospitalizacja . opieka pielęgniarska . apteki PRACA W NIEMCZECH: . pozwolenie na pracę . zawody poszukiwane . jak szukać pracy . dokumenty . rozmowa o pracę . uznanie dyplomów . pracownicy goście . umowa o dzieło . prawa pracownicze . wynagrodzenie . podatki . ubezp. społeczne GDZIE DO PRACY: . praca sezonowa . praca dla studentów . branża medyczna . pomoc domowa . au-pair SAMOZATRUDNIENIE: . podstawy . gdzie rejestrować . trudności . kontrola . wady i zalety . podatki . ubezp. społeczne . rzemieślnicy . książki . źródła . kontakt
|
Samozatrudnienie nie może być pracą najemnąPodobnie jak w Polsce, rząd niemiecki będzie zwracał szczególną uwagę, czy pod przykrywką samozatrudnienia nie wykonujesz pracy najemnej, co jest zabronione. Zarówno wielu Polaków, jak i przedstawicieli innych nacji oraz niemieccy pracodawcy wielokrotnie naginało przepisy o samozatrudnieniu i urząd pracy stał się wobec nich szczególnie podejrzliwy i samo zarejestrowanie działalności gospodarczej nie jest jedynym warunkiem jej wykonywania. W przypadku samozatrudnienia nie obowiązuje między tobą, a zleceniodawcą stosunek pracy, a umowa cywilno-prawna. Jednak ogólnie rzecz biorąc, jeśli wykonawca zlecenia zachowuje się wobec zleceniodawcy jak pracownik, bez względu na to jaka pomiędzy nimi jest umowa, jest traktowany jako pracownik, co z kolei rodzi obowiązek uzyskania pozwolenia na pracę, opłacania składek na ubezpieczenie społeczne oraz rodzi dodatkowo sankcje karne wynikające z faktu nielegalnego zatrudnienia. Oprócz zarejestrowania działalności powinieneś dopilnować, aby charakter wykonywanej pracy, stosunki między tobą a zleceniodawcą, zapisy umowy i fakt jej zawarcia odpowiadały rzeczywistości i jednoznacznie określały twoją działalność jako wykonywanie działalności gospodarczej. W przeciwnym bowiem przypadku mamy do czynienia ze zjawiskiem często zwanym samozatrudnieniem pozorowanym (Scheinselbstständigkeit). Wiadomo, że pojedyncze kwestie nie przesądzają sprawy i nie mogą być podstawą do zakwestionowania twojej działalności, ale stanowią istotne przesłanki i im jest ich więcej, tym gorzej dla ciebie. Już tylko kilka podejrzeń może zaowocować wszczęciem znacznie poważniejszej i bardziej skrupulatnej, szczegółowej kontroli, tak więc unikaj jak ognia każdej sytuacji, w której będziesz wyglądał na pracownika twojego zleceniodawcy. Pozorowanie samozatrudnienia nie jest wprawdzie łatwe do udowodnienia i nie wystarczy tylko opinia urzędnika, ale nie jest to niemożliwe i odnotowano wiele przypadków jego stwierdzenia. Trzeba się zatem spodziewać kontroli i być na nią przygotowanym. |
Ciekawe strony: |
|||
|
| |||||